( 17-12-15) מפלגת קדימה טוענת כי לקראת סוף ההתדיינות בתביעתו של יצחק חדד הגזבר לשעבר כנגדה התקבלה הודעה מהיחידה הארצית להונאה במשטרה על כך שיש כוונה להגיש כתב אישום כנגד חדד בכפוף לשימוע בפרקליטות, וכי היא ביקשה לדחות את הדיון עד למתן החלטה בשימוע ולאחר שיהיה בידיה חומר נוסף מהחקירה הפלילית, אך בקשה זו נדחתה על ידי בית הדין.
קדימה הגישה לבית הדין הארצי לעבודה ערעור על פסק הדין בו נקבע כי עליה לשלם לחדד 850,000 שקלים בטענה כי תוצאת פסק הדין הינה כי "יצא חוטא נשכר", וכי הותרת פסק הדין הינה בבחינת פרס על התנהלות שהוכתרה אף על ידי בית הדין בניגוד עניינים ממשי והפרת משמעת.
בערעור נאמר כי עניינו הוא בהפסקת העסקתו של חדד לאור חשד לעבירות פליליות, עבירות מרמה המצדיקות הפסקת העסקתו ללא כל גמול בחיקו. לדברי קדימה תביעתו של חדד אשר התקבלה בחלקה הוגשה בחוסר תום לב ובעזות מצח שכל מטרתה הייתה לאפשר לחדד לקבל לידיו סכומי עתק כאשר הוא עצמו התנהל במפלגה כאדון לעניינו תוך שהוא מצוי בניגוד עניינים מובהק, ונהג באופן העולה כדי התנהגות פלילית של ממש.
בערעור נטען כי בית הדין האזורי שגה בפרשנותו את חומר הראיות, במסקנות המשפטיות בניגוד להלכה פסוקה, תוך התעלמות ממצאים חשובים ומכאן שגם שאר רכיבי התביעה שנפסקו לזכותו של חדד, בטעות יסודם. לדברי קדימה מסקנותיו של בית הדין ביחס לעילות נשוא הערעור אינן עולות מן העובדות שקבע בעצמו ו\או מהראיות שאינן שנויות במחלוקת.
בערעור נאמר כי חרף כל הקביעות הקשות המיוחסות לחדד בפסק הדין, הלכה למעשה תוצאת פסק הדין הינה כי "יצא חוטא נשכר", וכי בית הדין פסק לחדד מרבית מתביעתו ובסכום אסטרונומי של כ-850,000 שקלים מכספי ציבור, וכי הן המשפט והן תחושת הצדק מחייבים על פני הדברים ולנוכח הקביעות העובדתיות של בית הדין התערבות במסקנות ובהשלכות הכספיות של פסק הדין.
לדברי קדימה חדד שניהל את המערך הפיננסי שלה וכל ההחלטות הנוגעות להתנהלותה הכספית עברו דרכו לא רק שאינו זכאי לסכום שנפסק לזכותו אלא לנוכח חומרת מעשיו הוא יצטרך לשלם למפלגה כספים אותם היא תתבע לאחר שימוצו ההליכים הפליליים נגדו.
בערעור נטען כי בית הדין האזורי שגה בניהול ההליך המשפטי תוך פגיעה בזכויות דיוניות של המפלגה, שגה עת קבע כי חדד היה העובד של קדימה, וטעה בקביעתו כי במכלול המבחנים שנקבעו בפסיקה הכף נוטה להכיר בחדד כעובד המפלגה, וכי בשל אופיו של התפקיד אותו ביצע חדד אכן התקיימו יחסי עובד-מעסיק.
לסיכום נאמר בערעור שהוגש באמצעות עוה"ד חיים כהן ונטליה איסחקוב כי נפלה שגגה בפסיקת בית הדין האזורי וכי הפגם עליו הצביע בית הדין בהתנהלותה של קדימה בהפסקת עבודתו של חדד אצלה- לאו פגמים המה. לטענת קדימה בשל חומרת המעשים ובנסיבות החמורות והפקרות כספי ציבור של חדד הזועקת לשמיים, ועל אחת כמה וכמה כי בית הדין מצא כי חדד פעל בניגוד עניינים מובהק והעלה קביעה זו פעם אחר פעם בווריאציות שונות בפסק דינו אזי דין תביעתו של חדד להידחות. לאור זאת דינו של פסק הדין להתבטל ודין הערעור להתקבל.
כזכור בעקבות דו"ח מבקר המדינה באוגוסט 2011 המותח ביקורת קשה על התנהלותה הכספית של קדימה, הגישה המפלגה תלונה במשטרה כנגד חדד, וחדד נעצר לשבוע ימים. עד היום לא הוגש כתב אישום כנגדו. חדד טען בתביעתו כנגד קדימה כי הליך הפיטורים שנערך לו פגום מיסודו, קדימה הפרה את חוזה העסקתו, וכי בניגוד לטענת המפלגה הוא לא פעל בניגוד עניינים.
קדימה טענה בין היתר בכתב הגנתה כי בבדיקה שנערכה עם רו"ח בר לב המבקר הפנימי שלה נתגלה כי חדד ניצל את מעמדו ומעל בכספי המפלגה בכך שמשך כספים והעבירם לגורמים עסקיים עמם הוא קשור, וכי סיום ההתקשרות עמו נעשה ממניעים עניינים.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה