עובדי קופת-חולים מאוחדת יוצאים למאבק

עובדי קופת חולים מאוחדת פותחים החל ממחר (יום ד', 21.3.12) במאבק. העובדים יקיימו הפגנה אל מול משרדי ההנהלה בתל אביב, כאשר במקביל, כ-100 עובדים המועסקים כרופאי שיניים לילדים הודיעו כי ישביתו את פעילותם. מדובר בפעם הראשונה שעובדי קופת חולים מאוחדת נוקטים בצעדים מסוג זה.

העובדים התאגדו בהסתדרות לפני כשנה וחצי בעקבות דוח מבקר המדינה לגבי התנהלות הנהלת המוסד, והם טוענים כי מאז ההתאגדות, ההנהלה החדשה מקיימת עימם מו"מ על תנאיהם למראית עין בלבד וללא כל התקדמות. העובדים אף טוענים כי ההנהלה החדשה משנה את המבנה של המוסד מחד-גיסא ומאידך-גיסא הוסיפה כ-120 משרות חדשות בתנאי שכר הגבוהים מאלה של העובדים הקיימים במערכת ובדרגות הניהול. עוד טוענים העובדים, כי ההנהלה מקזזת ומקפיאה תוספות שכר המגיעות להם ואף מניידת עובדים ממקום למקום ללא הסכמת העובדים, כאשר עובד שלא מסכים לניוד ייאלץ להתפטר. העובדים אף מתריעים כי אם לא יתקיים משא-ומתן ענייני ורציני, הם עשויים לפתוח בצעדים ארגוניים בימים הקרובים.

בקופ"ח מאוחדת מועסקים כ-5,500 עובדים. המוסד מעסיק רופאים, עובדים פרא-רפואיים, עובדים במקצועות הרפואה הנוספים ועובדי מנהל. העובדים שהתארגנו הם מכל הסקטורים למעט הרופאים.

ראש חטיבת הבריאות בהסתדרות המעו"ף, עדה קרמרסקי, אמרה היום: "ההסתדרות חיכתה בסבלנות עד אשר תתחלף ההנהלה. כאשר התחלפה ההנהלה התחלנו לנהל מו"מ על ריק וההנהלה אף סירבה להעביר נתונים ושקיפות לעובדים. ההנהלה כביכול מראה מדיניות חדשה אבל מדובר באותה המדיניות ובאותם ערכים ישנים כפי שההנהלה הקודמת הייתה מתנהלת כלפי עובדיה. ההנהלה מקצצת בשכר העובדים, מניידת עובדים ממקום למקום ללא הסכמת העובד ואף מקפיאה את קידומי העובדים ותוספות השכר שמגיעות להם במהלך השנה".

יו"ר ועד העובדים, שלה ונטורה אשכנזי, הוסיפה כי "במשך שנה וחצי אנו מחכים בסבלנות ומקיימים מו"מ עם ההנהלה, מו"מ שהוא למראית עין בלבד ושכולו אחיזת עיניים. בינתיים, בעוד ההנהלה החדשה מכניסה מאות עובדים חדשים בתנאי שכר משופרים משלנו, לעובדים הקיימים מקזזים ומקפיאים תוספות שכר ואף מניידים אותנו ממקום למקום ללא הסכמה. היום אנחנו אומרים לכך די".