הקריה למחקר גרעיני כפופה לחקיקת הבטיחות בעבודה

בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע דחה בשבוע שעבר את עתירתם של 14 מעובדי הקריה למחקר גרעיני בנגב אשר ביקשו מבית הדין לקבוע כי יש להחיל את חוק ארגון הפיקוח על העבודה על תחום בטיחותם בעבודה, דבר שיאפשר להם להוכיח את אחריות הקריה ומשרד העבודה והרווחה בתביעות פיצויים שהוגשו או יוגשו בעתיד.

בעתירתם טענו העובדים כי להכרעת בית הדין בסוגיה יש חשיבות עליונה ומכרעת מכיוון שעד היום לא דנה בית המשפט בגרעין המחלוקת לגבי אילו חוקים וחובות חלים על הקריה.

"הצווים המבוקשים עשויים הלכה למעשה להציל חיי אדם, שכן במידה והנתבעת (הקריה למחקר גרעיני בנגב נ.י) אכן תקיים את מלוא הוראות החקיקה החלות עליה, הרי שנתונים בדבר חשיפה לקרינה מייננת ו/או לחומרים מסוכנים יבדקו וימדדו בזמן אמת, לרבות מלוא ההשלכה שיש לכך בכל הנוגע להמשך עבודתו של העובד באזור נתון. כמו כן, בדיקות יבוצעו, לרבות בכל הנוגע לחשיפה אשר איננה קשורה למקום העבודה, ובכך ימנע בהכרח ו/או יצומצם הסיכון לחיי העובדים", נכתב בעתירת העובדים.

מנגד ביקשה הקריה לדחות את העתירה על הסף בטענה כי בית הדין איננו הערכאה המתאימה לדון בטענות נזיקיות אזרחיות "אשר כל מטרתן לשמש קידום לתביעות הנזיקין התלויות ועומדות בבתי המשפט ולתביעות כנגד המוסד לביטוח לאומי התלויות ועומדות בבתי הדין לעבודה" וכי הערכאה המתאימה לכך הינה בג"צ.

עוד נטען כי בימים אלה מתבררות 70 תביעות נזקיות בבתי המשפט המחוזיים ואין מקום לברר את התביעה לגופה כל עוד לא יאמרו בתי המשפט האחרים את דברם.

בפסק דינו מקבל השופט אילן סופר את עמדת הקריה וקובע כי "לא ראוי שבית הדין לעבודה, יסיג את גבולן של הערכאות האחרות ויקבע מסמרות, שעה שהנושאים הללו הם בבחינת חלק מכריע מהדיון בפניהן" וכי לא נכון יהיה לפצל את ההליכים.

עוד מציין השופט סופר כי אין טעם בהיענות למתן ההצהרה אותם מבקשים העובדים מכיוון שמדובר בעניין תיאורטי ומוקדם מידי.

"העניין הממשי שיש לתובעים בתיק זה, בא במסגרת התביעות התלויות ועומדות בבית המשפט המחוזיים בירושלים ובתל אביב. שם מתבררת וצריכה להתברר שאלת חלות החיקוקים השונים על הנתבעת, ככל שיהיה לכך השפעה על התובעים ותביעותיהם יתקבלו, בין השאר גם על סמך הטענה שהנתבעת התרשלה בשמירה על בטיחות העובדים", קובע השופט סופר.

לבסוף מציין השופט סופר כי הקריה למחקר גרעיני הצהירה כי היא רואה עצמה כפופה לחקיקת הבטיחות בעבודה, כך שנראה, על פניו, שאין כל מחלוקת בין הצדדים.