עלייה בביקוש לכוח אדם בחודש נובמבר

מדד דנאל לחודש נובמבר 2005 מלמד על "חזרה לשגרה" בשוק התעסוקה לאחר חודש אוקטובר עמוס החגים, ומצביע על מגמת עלייה בביקושים ברוב ענפי כוח האדם.

ביקוש גדול ממשיך להירשם בענף הבנייה - עלייה של 26% בדרישה לכוח אדם. ביקושים בולטים נוספים היו בענף המחשבים (עלייה של 15.5%), מכירה ושיווק (עלייה של 8%) ומקצועות הרכב (עלייה של 7.5%). כמו כן חלה עלייה של קרוב ל- 20% בביקוש לדיילים ולמקדמי מכירות.

ביקושים מתונים יותר נרשמו בדרישה לעובדי מכונות ומתכת (עלייה של 7%), ענף שמירה ואבטחה (עלייה של 5.5%), עובדים פרא-רפואיים (עלייה של 5%), עובדי ביוטכנולוגיה ומדעי החיים (עלייה של 3.7%) ועובדי אלקטרוניקה (עלייה של 3.5%). יציבות נרשמה בביקושים בענף התעשיה והייצור, ענף היבוא והייצוא ובמקצועות הגרפיקה.

ירידה של 17% נרשמה בדרישה לעובדים ממדעי החברה וההתנהגות, וירידות מתונות יותר נרשמו בביקוש לעובדים בלתי מקצועיים ולעובדי מלונאות ומסעדנות.

יונה אדיר, מנכ"ל ויו"ר דנאל, מסבירה כי שוק התעסוקה בישראל הושפע עמוקות משני אלמנטים ייחודיים שאפיינו את תשעת החודשים הראשונים של שנת 2005: ההתעוררות בענף התיירות ו'פרויקט ההינתקות'. אדיר מסבירה, כי בחודשים אלה חל גידול בתיירות הנכנסת לישראל, דבר שהגביר את הביקוש לעובדים במגוון תחומים נלווים ובהם מקצועות המלונאות והמסעדנות, תחזוקה, גננות, שמירה ואבטחה, טבחים ומדריכי תיירות.

במקביל לכך, "פרויקט ההינתקות" וההיערכות אליו הגביר את הביקושים הן לעובדי ענף הבנייה והן לעובדי שירותי רווחה ובריאות, וכמובן לעובדים מענף המלונאות והאירוח שקלטו את המתיישבים המפונים, ובחלקם עדיין ממשיכים לארח אותם.

אדיר הוסיפה עוד כי בהמשך למגמה העולמית, ענף ההייטק בישראל חוזר לצמוח. בששת החודשים האחרונים הנתונים מצביעים על ביקוש גדל בענף זה העומד בממוצע על כ- 10% במחשבים ו- 13% בביוטכנולוגיה.