סכסוך העבודה הממושך בבזק הגיע לסיומו. שני הצדדים הגיעו להסכמה בנוגע לסיבה המרכזית לסכסוך ולעיצומי העובדים, שהיתה פיטורי עובדים זמניים. על-פי ההסכם, דרישת ההנהלה, לפיה יפוטרו 200 עובדים זמניים בבזק לא תיושם מיידית. פיטורי עובדים אלה יבוצעו לפי ההליך הקבוע בהסכם העבודה הקיים בבזק ובתיאום מלא עם ועד העובדים.
הסכסוך הסתיים לאחר שיצחק קאול, בעבר מנכ"ל בזק וכיום נציג ציבור בבית הדין הארצי לעבודה, מונה לפני כמה שבועות כמגשר בין יו"ר החברה, אמנון דיק, לבין ועד העובדים.
הסכסוך בבזק בחודשים האחרונים כלל הפגנות אישיות של העובדים נגד מנכ"ל החברה, אמנון דיק, ועיצומים שפגעו בשירותים ללקוחות. עיצומי העובדים וההשמצות נגד דיק הביאו לפניית ההנהלה לבית הדין לעבודה, שאסר על ההעובדים שימוש במתקני החברה כדי לנהל את מאבקם האישי נגד דיק.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה