''
נקודה
תל אביב
שמיים בהירים
26°
ירושלים 19°
חיפה 26°
באר שבע 23°
אילת 29°
מדורים
שימושי PLUS

הוועדה הבין-משרדית לצמצום פערי השכר בין נשים וגברים החלה לפעול

ב' ניסן התשפ"ה
[צילום: המשרד לשוויון חברתי וקידום מעמד האישה]
[צילום: המשרד לשוויון חברתי וקידום מעמד האישה] צילום: המשרד לשוויון חברתי וקידום מעמד האישה

במשרד לשוויון חברתי החלה לפעול הוועדה הבין-משרדית לקידום נשים בשוק התעסוקה, בראשות מנכ"לית הרשות לקידום מעמד האישה, מירב שטרן. מטרת הוועדה: לבנות תוכנית רב-שנתית לצמצום פערי השכר - שעומדים כיום על כ-33%.

בדיון הראשון השתתפו כעשרה מנכ"לים ממשלתיים וגורמי מקצוע בכירים. בין הצעדים שעלו: הצבת ייצוג נשי כתנאי לתמיכה ממשלתית, קידום הכשרות לנשים בנות 50+, והכללת שוויון מגדרי במדדי איכות לעשיית עסקים. במשרד העבודה העריכו כי עמידה ביעדים תתרום לתמ"ג תוספת של כ-9 מיליארד ש"ח עד 2030.

(המשרד לשוויון חברתי וקידום מעמד האישה)

תגובות

רגע, שקט פה מדי

דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה