"ההסתדרות מזמן לא הבייבי של השמאל"

ח"כ מירי רגב (הליכוד) שהתפקדה (יום א', 19.9.21) להסתדרות הכללית, על-פי ההערכה לצורך הכשרת מועמדותה להתמודדות על תפקיד יו"ר ההסתדרות, אומרת בשיחה עם News1 כי היא נשארת במערכת הפרלמנטרית ומתכוונת להתמודד על הנהגת הליכוד ביום שאחרי פוטין, אך מוסיפה שהיא לא יודעת לומר מה יהיה בעוד כמה חודשים.

אני בליכוד ומתכוונת להתמודד בליכוד ביום שאחרי. התפקדתי כי אני חושבת שזה נכון שאהיה חברה בהסתדרות, זה הכל. אני לא מתכוונת להתמודד בהסתדרות בשלב זה. מה יהיה בעוד חמישה או עשרה חודשים? בעוד שנתיים או שלוש? אני לא יודעת להגיד לך. כרגע אני בתוך הליכוד והודעתי שאני רוצה להתמודד ביום שאחרי [פוטין, א.ו.]".

בתשובה לשאלה מדוע בחרה להתפקד דווקא להסתדרות הכללית, המזוהה עם תנועת העבודה, ולא להסתדרות הלאומית המזוהה יותר עם מפלגת הליכוד ועם הימין, השיבה רגב כי בהסתדרות הלאומית יש מספיק נציגים מהימין. "אני רוצה להשפיע בתוך ההסתדרות הכללית. אני עכשיו חברה שם, נראה מה אפשר לעשות בתוך ההסתדרות עם גופים מהליכוד, עם גופים ימניים".

לדבריה, ניתן לראות בהסתדרות יותר ויותר אנשים מהימין. "ההסתדרות כבר מזמן היא לא הבייבי שהשמאל יכול לחשוב שהוא בעל הבית שלו. טוב שיהיו יותר ויותר אנשים מהימין שישפיעו בתוך ההסתדרות שמבינים ומאמינים מצד אחד בתחרות ובליברליות ומצד שני גם בזכויות עובדים".

"לוועדים ולהנהלה יש אותו אינטרס"

רגב שבה והדגישה מספר פעמים כי היא בעד תחרות, אך גם בעד זכויות עובדים. "אני בעד תחרות חופשית ואני בעד ועדי עובדים. אני לא חושבת שזה אחד שסותר את השני. אני חושבת שלוועדי עובדים ולהנהלה יש את אותו אינטרס להרוויח. ועד העובדים מרוויח, ההנהלה מרוויחה והציבור מרוויח. עובדה שהגעתי להסכמים יפים בנמל אשדוד ובנמל חיפה. אלה גופים עם ועדי עובדים מאוד חזקים וכולם מבינים את החשיבות של התחרות. ככל שתהיה יותר תחרות, כך המוצר שעליו אנחנו מתחרים יהיה יותר זול יותר והאזרח ייהנה מזה. מצד שני, העובדים צריכים לקבל את הזכויות שלהם. אנחנו לא נגד העובדים. זה לא אומר שלהגן על הזכויות זה להיות חזיר. זה לא אומר לשכוח שיש פה ציבור ולחשוב שהוא לקוח שבוי".

עוד הוסיפה כי היא חושבת שיש בהסתדרות הכללית אנשים מצוינים. "עבדתי איתם בתפקידי כשרת התחבורה וכשרת התרבות - עם הוועדים של הנמל, של הרכבת, של גופים גדולים. אני חושבת שההסתדרות עושה את תפקידה ומייצגת את העובדים".

הרבה פעמים על חשבון היעילות...

לזה אני מתנגדת. אני חושבת שאפשר לעשות גם וגם.

אפשר לרבע את המעגל?

אני חושבת שכן. בהחלט כן.