מעסיקים תובעים עובדים לשעבר

4 תביעות הוגשו לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב על ידי מעסיקים כנגד עובדיהן לשעבר בטענה להפרת הסכמי ההעסקה וגניבה של סודות מסחריים. חברת גרף פן מאור יהודה הגישה תביעה בסך 1.2 מיליון שקלים כנגד אלי משה מפתח תקוה שעבד בחברה משך כ-15 שנים בתפקידים של איש מכירות ואיש טכני לתקלות פשוטות. זאת בטענה לפיה ניצל את אמונה המוחלט של מעסיקתו בו על מנת לגזול ממנה סודות מסחריים לרבות שיטת עבודתה ורשימת לקוחותיה, בחוסר תום לב ובניגוד לכל אמת מידה מוסרית מתבקשת. בנוסף לסעד הכספי מבקשת התובעת מבית הדין באמצעות בא כוחה עו"ד שרון גלילי לאסור על הנתבע לעשות שימוש במידע העסקי והמסחרי של התובעת המצוי בידה.

תביעה נוספת על סך 200,000 שקלים הוגשה על ידי חברת די אס וי אייר אנד סי העוסקת בתחום השילוח הבינלאומי, עמילות מכס, ולוגיסטיקה בינלאומית כנגד יקי שבו תושב גדרה. בתביעה נטען כי לאחר סיום תקופת עבודתו כמנהל הייצוא האווירי של התובעת, פעל ופועל הנתבע ליצירת קשר באופן פסול עם לקוחותיה של התובעת, תוך שהוא מנסה ומשדל אותם להפסיק לעבוד עם התובעת ולקבל את השירותים ממנו ו\או מאת חברת אורשר שילוח בינלאומי מאשדוד העוסקת גם היא בתחום השילוח הבינלאומי והנמנית על קבוצת אורשר.

בתביעה נאמר כי בין הנתבע לבין החברה המתחרה קיים קשר עסקי כלשהו במסגרתו פועל הנתבע בעבורה, בעיקר בכל הנוגע לפיתוח תחום הייצוא האווירי. והכול לטענת התובעת באמצעות עו"ד רועי גלעד בניגוד להתחייבויותיו החוזיות הברורות בהסכם ההעסקה עליו חתם, ותוך שימוש בלתי חוקי ופסול במידע סודי של התובעת. במסגרת האמור הנתבע אף עושה שימוש בפורמט זהה למסמכי התובעת על מנת להגביר את ההטעיה בקרב הלקוחות.

התביעה השלישית בסך 150,000 שקלים הוגשה על ידי חברת קימרון אי.אן מתל אביב העוסקת בפיתוח עסקי, בייעוץ לחברות הייטק ובגיוס כספים ומענקים ממקורות ממשלתיים, כנגד אוריה אלטמן מירושלים. בתביעה נטען כי התובעת הציעה לנתבע שהועסק על ידה בתפקיד מוביל פרויקטים ומנהל תיקי לקוחות ויועץ, להפוך שותף בחברה והלה סירב להצעה.

מיד לאחר מכן בחר להפר את תניית אי התחרות שבחוזה העבודה עליו חתם, "גנב" מהתובעת את רשימת לקוחותיה הכוללת פרטים סודיים ומהותיים על לקוחותיה, וכחודש בלבד לאחר התפטרותו פתח חברה מתחרה והחל להציע ולתת ללקוחותיה שירותים זהים לשירותים שנותנת התובעת. בעקבות מעשיו מציינת התובעת באמצעות עו"ד מורן חיון איבדה התובעת לקוח אחדגדול מתוך כ-30 לקוחותיה.

חברת גלובוס ציוד טכני מקדימה הגישה תביעה לצו מניעה כנגד גיל מרינוב תושב באר יעקב שהועסק על ידה בעבר בתפקיד מנהל שיווק מכירות. בית המשפט מתבקש לאסור על מרינוב לעבוד אצל החברה המתחרה חברת רם רובוטיקה אוטומציה ומערכות ייצור מראש העין. זאת לטענת התובעת בשל בשל הפרתו את  חוזה העבודה שנחתם ביניהם בסוף חודש נובמבר 2016 בו הוא חב בתניית אי תחרות וחובת סודיות כלפיה. בהתאם לזאת מתבקש עוד בית הדין לאסור על חברת רם רובוטיקה מלהעסיק את מרינוב העובד אצלה בתפקיד זהה של מנהל שיווק מכירות.

בתביעה שהוגשה באמצעות עו"ד יובל פלדה נטען כי הנתבע עשה שימוש לרעה בזכות הגישה שניתנה לו למידע עסקי סודי של התובעת במהלך תקופת העסקתו אצלה, מעל באמון שניתן בו על ידה,  והעביר מידע קנייני וסודי יקר ערך שנאסף על ידו לטובת מעסיקתו החדשה שהיא חברה מתחרה לתובעת.