סקר: האטה בתשקיף המעסיקים לינואר-מרס

על-פי סקר תשקיף התעסוקה שערכה חברת Manpower שפורסם (יום ד', 9.12.15) לרבעון הראשון של 2016 בקרב 752 מעסיקים, קצב הגיוס בישראל ברבעון הראשון שומר על תשקיף חיובי בהזדמנויות ההעסקה, אך מצביע על מגמה של היחלשות בקצב ההעסקה הן במגזר הפרטי והן במגזר הציבורי, בהשוואה לרבעון הקודם ולתקופה המקבילה אשתקד.

מתוך 752 המעסיקים הישראלים שהשתתפו בסקר, 12% צפו עלייה במצבת כוח האדם. 7% אמרו שיפחיתו את מספר העובדים 78% צופים שלא יחול שינוי, ו-3% ענו שאינם יודעים. לאחר הסרת השלכות עונתיות, סה"כ נתון הגיוס נטו הצפוי לרבעון הקרוב לפי הסקר מצביע על 6%. האטה בקצב הגיוס של 3, ו-2 נקודות אחוז בהשוואה לרבעון הקודם ולרבעון המקביל אשתקד.

לפי ענפי תעשיה: תחבורה, לוגיסטיקה ותקשורת מתרחבים

מעסיקים בענף הכרייה והמחצבות מדווחים על אקלים תעסוקה אופטימי, עם תשקיף תעסוקה של +11% ואילו התשקיף לענף החשמל, הגז והמים עומד על +9%. עם זאת, צפוי קיפאון בשוק העבודה בשני ענפים, המדווחים על תשקיף של 0% - ענף הבנייה והענף הציבורי והחברתי.

בהשוואה לרבעון הקודם, ירידה של 8 נקודות האחוז מדווחת על-ידי מעסיקים בענף המסעדנות והמלונאות ובמקביל, התשקיפים נחלשים ב-7 ו-5 נקודות האחוז בענף הציבורי והחברתי ובענף הייצור, בהתאמה. שיפור של 3 נקודות האחוז בתוכניות הגיוס לרבעון הבא נרשם בשלושה ענפים: פיננסים; ביטוח, נדל"ן ושירותים עסקיים; ותחבורה, אחסון ותקשורת, בהתאמה.

עלייה חדה של 18 נקודות האחוז נרשמת בענף התחבורה, האחסון והתקשורת ואילו בענף הכרייה והמחצבות נרשמת במקביל עלייה של 6 נקודות האחוז. עם זאת, נרשמת היחלשות בתוכניות הגיוס בחמישה ענפים, כשהחריפה מכולן היא בענף הציבורי והחברתי (16%). הירידות הבולטות ביותר, של 7 ו-6 נקודות האחוז, דווחו בענף הייצור ובענף המסעדנות והמלונאות.

תחזית ההעסקה הגבוהה ביותר - באזור ת"א והצפון

בהשוואה לרבעון הקודם, תחזית הגיוס נחלשת בארבעה מתוך ששת האזורים. הירידה המשמעותית ביותר - 4 נקודות האחוז - מדווחת במרכז ובחיפה; התשקיף לצפון נחלש ב-3 נקודות האחוז. במקביל, מעסיקים בירושלים אינם מדווחים על כל שינוי ביחס לרבעון הקודם והתשקיף לדרום נותר אף הוא יציב יחסית.

המעסיקים הגדולים שומרים על קצב גיוס חזק