הוכרז סכסוך עבודה בבנק דיסקונט

הסתדרות המעו"ף אישרה (יום ה', 23.7.15) סכסוך עבודה בבנק דיסקונט, זאת לאחר שהמו"מ נקלע למבוי סתום וכן נוכח התנהלות הנהלת הבנק בהם נמנעה הנהלת הבנק ממתן תשובות ענייניות לפתרון הבעיות שהונחו לפתחה.

הסתדרות המעו"ף אישרה סכסוך עבודה כבר בחודש אפריל, אולם וועד העובדים ביקש להשהותו בניסיון נוסף למצות את כלל הנושאים במו"מ ובהסכמה.

הטענות בגינן הוכרז הסכסוך: שינויים ארגוניים חד-צדדיים, בהגדרת מערך התפקידים, העיסוקים והמשימות ביחידות הבנק; עומס עבודה חריג, שהתפתח בעקבות הליך פרישה מרצון שיזמה הנהלת הבנק, במסגרתו פרשו למעלה מ-400 עובדים וטענות לחוסר תום לב, והיעדר נכונות מצד הנהלת הבנק להגיע להסכמות עם נציגות העובדים במו"מ על השלכות הפעלת שעון הנוכחות והשלכות ה"פיילוט" על שכרם, תנאי עבודתם וזכויותיהם של העובדים.

עוד טוענים בהסתדרות המעו"ף לעקיפת ההסכמים הקיבוציים המגבילים העסקת בעלי חוזים אישיים באמצעות העסקת עובדים ארעיים בשכר מופרז והימנעות ההנהלה ממסירת דיווח שוטף בנוגע להעסקתם של עובדים אלה.

"בשלושת החודשים שחלפו, נראה כי הנהלת הבנק עשתה הכול על-מנת להביא את המו"מ למצב של מבוי סתום, תוך שהיא מתבצרת בעמדותיה, במטרה להוביל לשינויים חד-צדדים, תוך פגיעה בזכויותיהם של העובדים", אמרו בהסתדרות המעו"ף.

יו"ר הוועד הארצי בבנק דיסקונט, מני גרינשטיין, מסר כי "לאחר חודשים ארוכים של ניסיונות להגיע להסכמה ואיפוק רב שהפגנו, נוכחנו שאין רצון אמיתי להגיע לסיכומים וכנראה שהנהלת הבנק מעוניינת בריטואל הקבוע של סכסוכי עבודה בבנק. לפיכך פנינו שוב להסתדרות לאשר סכסוך עבודה. צר לי שהגענו לכך. " סכסוך העבודה כאמור אושר היום.