לאחר מאבק ממושך של לשכת ארגוני העצמאים (לה"ב), אישרה לאחרונה ועדת הכספים של הכנסת חישוב מס נפרד לבני זוג העובדים בעסק המשפחתי המשותף, אשר ייכנס לתוקף כבר בשנת 2004.
נשיא לשכת ארגוני העצמאים לה"ב, זאב וינר, אמר כי החוק הוא בבחינת הישג משמעותי לעשרות אלפי בני זוג העובדים יחד בעסק המשפחתי וכל הזכויות שלהם שוות, לאלה של כל עובד אחר במשק.
עד להחלטה זו, לא היתה זכאית אישה, העובדת עם בעלה בעסק המשותף, לקבל שכר או תנאים סוציאליים, משום ששלטונות מס הכנסה טענו כל העת, כי מדובר למעשה בהעסקה פיקטיבית, שמטרתה להקטין את חבות המס של הבעל בלבד, למרות שהוכח שאכן האישה עובדת בפועל ושותפה להכנסות העסק (במרבית המקרים היתה זו האישה שלא היתה זכאית לקבל שכר מהכנסות העסק).
את התיקון לחוק יזם לפני מספר שנים ח"כ אברהם פורז (שינוי), שטען כי לא ייתכן שבמדינה מתוקנת יישללו זכויות יסוד של נשים או של גברים העובדים בעסק משפחתי משותף, ורק לאחד מהם תהיה הזכות למשוך שכר מהעסק. החוק אושר לפני 3 שנים, ונאמר בו כי ייכנס לתוקף בשנת 2004. ואולם, נציבות מס הכנסה תבעה לדחות שוב את היישום לשנת 2007, בטענה כי ייגרמו הפסדי הכנסות לאוצר המדינה.
ועדת הכספים דחתה, כאמור, את עמדת מס ההכנסה וקבעה כי החוק ייכנס לתוקפו בשנת 2004, כאשר המדינה תקציב לכך 30 מיליון ש"ח. כלומר, החל מהשנה הבאה תהיה הגבלת סכום שכר, לאישה העובדת בעסק המשפחתי המשותף.
נשיא לשכת ארגוני העצמאים, זאב וינר, ויו"ר ועדת המיסים בלה"ב, עו"ד איתן צחור, תבעו כי הסכום שתקציב המדינה יהיה נטו, ללא קיזוז ההכנסות הנוספות שתגבה המדינה מהתשלומים לביטוח לאומי של הנשים העובדות, וללא ניכוי נקודות הזיכוי המגיעות לה (עד היום הן לא שילמו לביטוח הלאומי כי לא קיבלו שכר). משכך, כאמור, בשנת המס הבאה לא תהיה הגבלת שכר על כל אחד מבני הזוג.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה