בג"ץ מתבקש להכריע בתמלוגי המצאות לעובדים

בג"ץ מתבקש להכריע לראשונה בשאלה מהי התמורה שיקבל, אם בכלל, מי שהמציא המצאות בתקופת עבודתו כשכיר. עוד מתבקש בג"ץ לקבוע, כי דיוניה של הוועדה לענייני פיצויים ותגמולים מכוח חוק הפטנטים יהיו גלויים.

את העתירה הגיש גדעון ברזני, לשעבר עובד בחברת ישקר, המיוצג בידי עוה"ד נדב אפלבאום וזיו גלסברג. ברזני אומר, כי במהלך עבודתו בישקר המציא שש המצאות, מהן מפיקה החברה רווחים המוערכים במאות מיליוני דולרים. לטענתו, למרות שחתם על כתב ויתור - על ישקר לשלם לו תמורת המצאות אלו.

הוועדה דחתה את תביעתו של ברזני ואף אסרה על פרסום החלטתה במלואה. בעתירתו הוא טוען, כי כל הנמקותיה של הוועדה שגויות וסותרות את הדין, וכי מן הראוי שבג"ץ יתקן את הטעויות שנפלו בהחלטתה וזאת בשל האינטרס הציבורי הכרוך בכך. ברזני מדגיש, כי מדובר בהחלטה ראשונה מסוגה של הוועדה, ולכן חשוב שהיא תעבור תחת שבט ביקורתו של בית המשפט העליון.

ברמה הפרטנית מבקש ברזני מבג"ץ להפוך את החלטת הוועדה בנוגע לכתב הוויתור עליו חתם, באומרו שהיה זה במסגרת סיום יחסי העבודה שלו עם ישקר, וכי הוא נדרש לוותר גם על זכויות שטרם באו לעולם. לטענתו, לא ניתן לשלול מעובד את הזכות לתגמול, אותה יש לראות כחלק מזכויותיו הסוציאליות במקום עבודתו, והעברת המצאות לידי מעסיקים מהווה הפקעה המחייבת מתן פיצוי הולם.