ברית פיקוח: עלייה בשכר הממוצע של החברים בקיבוצים שעברו הפרטה

תהליך השינוי המבני שעוברים חלק מהקיבוצים גורם לשיפור מיידי בתוצאות העסקיות של הקיבוץ. כך עולה מבדיקה השוואתית שערכה המחלקה הכלכלית בברית פיקוח.

הבדיקה הקיפה את הקיבוצים שהשלימו שנה אחת לפחות לאחר ביצוע השינויים. במסגרת הבדיקה הושוו ההוצאות, ההכנסות ומשכורות החברים לפני ולאחר ביצוע השינויים.

מנהלת המחלקה הכלכלית בברית פיקוח, דיאנה בוגוסלבסקי, מסרה כי הנהגת שכר דיפרנציאלי הביאה לגידול ממוצע של %16 בשכר לחבר, מ-6200 ש"ח לחודש ל-7200 ש"ל לחודש.

עליית השכר הביאה לגידול בהכנסות הקיבוץ. במקביל, חלה ירידה של %10 בהוצאות הקיבוצים על ענפי השירותים, כגון: חינוך, תרבות ופנאי, בריאות, הוצאות הנהלה וכיו"ב. הירידה היא מ-15 מיליון ש"ח בשנה ל-13.5 מיליון.

בוגוסלבסקי הוסיפה שההפרטה הביאה לתהליכים חיוביים בקיבוצים: הקטנת אבטלה, חיסול תופעת האבטלה הסמויה, ייעול הקצאת כוח אדם וכיוב.

המחלקה הכלכלית בברית פיקוח מלווה את הקיבוצים לכל אורך תהליכי השינויים, החל מהדיונים הפנימיים בקיבוצים, ייצוג מול רשם האגודות השיתופיות וגורמי חוץ אחרים, וליווי תהליך ביצוע השינויים. ברית פיקוח מלווה כיום 36 קיבוצים הנמצאים בעיצומו של תהליך ההפרטה.