בעוד הממשלה דנה בקיצור שבוע העבודה בארץ ובהוספת יום ראשון כיום מנוחה, מחקר חדש של מרכז טאוב מראה כי הישראלים אינם ממתינים לממשלה שתקצר עבורם את שבוע העבודה. למעשה, לא רק ששיעורי התעסוקה אצל גברים ישראלים ירדו - כפי שהודגם לאחרונה במחקרים של מרכז טאוב - אלא שמתגלה בעשור האחרון מגמה של צמצום מספר שעות העבודה השבועי בקרב הגברים העובדים.
בדוח מצב המדינה לשנת 2010 של מרכז טאוב, שיתפרסם בקרוב, מגלה מחקרו של סגן מנהל מרכז טאוב, פרופ' איל קמחי, כי גברים יהודים לא-חרדים עבדו 49.3 שעות בשבוע בממוצע בשנת 1998. עד שנת 2009 ירד היקף עבודתם השבועי ל-47.6 שעות. מספר שעות העבודה השבועיות אצל גברים ערבים היה נמוך יותר מלכתחילה, ואף הוא המשיך וירד, אף כי באופן מתון יותר, מ-45.8 שעות ב-1998 ל-45.3 שעות ב-2009.
אצל גברים חרדים, לא רק ששיעורי התעסוקה נמוכים מאוד, אלא שהגברים החרדים שעובדים עושים זאת בהיקף נמוך משמעותית מהמגזרים האחרים. ב-1998, מספר שעות העבודה בקרב גברים חרדים הייתה 7% פחות ממספר השעות שעבדו גברים ערבים ו-14% פחות משעות העבודה של יהודים שאינם חרדים. במהלך העשור האחרון, חלה ירידה במספר שעות העבודה השבועיות בקרב כל הקבוצות, ובעיקר אצל גברים חרדים - שם מספר שעות העבודה ירד בחמש שעות שבועיות או בשיעור של 12%.
פרופ' קמחי אמר כי אפילו בקרב האוכלוסיה המצומצמת יחסית של גברים חרדים עובדים, הם עבדו פחות שעות שבועיות בעבר משאר הקבוצות, וצמצמו את היקף העבודה השבועי שלהם הרבה יותר מהקבוצות האחרות בעשור האחרון.
"כתוצאה מנורמות העבודה השונות של המגזר החרדי לעומת המגזרים האחרים, אין זה מפתיע ששיעור הולך וגדל של משפחות חרדיות נכנסות לסטטיסטיקה של העוני", אמר קמחי. "ילדים חרדים מהווים כיום חמישית מסך הילדים בבתי-הספר היסודיים בארץ, ושיעורם גדל ב-51% בעשור האחרון בלבד. זאת לעומת ירידה של 3% שחלה באותה תקופה בבתי-הספר הממלכתיים החילוניים. הגידול המהיר של מגזר זה, יחד עם העובדה שמרבית החרדים אינם מאפשרים לילדיהם לימודי ליבה בהיקף המבטיח את שילובם בכלכלה מודרנית ותחרותית, יוצרים השלכות מדאיגות עבור המשק והחברה בישראל".
על-פי המחקר, התוצאה המשולבת של נורמות תעסוקה בעייתיות ותכני חינוך שאינם מתאימים לשוק העבודה המודרני היא לחצים גוברים להגדלת הסיוע הממשלתי למשפחות אלו, עם השלכות על שיעורי המס ועל רמת הרווחה של שאר החברה הישראלית. פרופ' דן בן-דוד, מנכ"ל מרכז טאוב, ציין כי "סוגיית יכולתה ונכונותה של האוכלוסיה החרדית לקחת חלק בחברה מודרנית ותחרותית הפכה לנושא מרכזי שהחברה וההנהגה הישראלית נקראת להתמודד איתו".
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה