ההסתדרות מאיימת: סכסוך עבודה באונ' הפתוחה

יו"ר אגף התאגדות עובדים, שי תקן, שיגר (יום ד', 6.10.10) מכתב להנהלת האוניברסיטה הפתוחה ובו הוא מאיים בסכסוך עבודה הן של עובדי הסגל המנהלי והן של המנחים והמרכזים.

הצעד בו נקט תקן בא בעקבות המכתב שנשלח הבוקר למשרדי ההסתדרות מטעם בא-כוחה של האוניברסיטה, עו"ד אפרת בירן. במכתב הודיעה ההנהלה כי היא מכירה בארגון "כח לעובדים" כארגון היציג של המנחים והרכזים.

לדברי ההסתדרות, מאות רכזים ומנחים הצטרפו אליה לאחרונה בטענה כי ארגון "כוח לעובדים" והנהלת האוניברסיטה מגבשים הסכם קיבוצי שעתיד לפגוע בשכרם ובתנאי העסקתם. תקן הודיע להנהלה כי ההסתדרות היא הארגון היציג ודרש לעצור את המו"מ עם "כוח לעובדים". כמו-כן, דרש תקן להעביר אליו את ההסכם על כל חלקיו ונספחיו כדי לברר את טענות העובדים לגבי מידת הפגיעה בהם בהסכם.

היום, כאמור, הודיעה הנהלת האוניברסיטה להסתדרות כי לשיטתה "כוח לעובדים" הוא הארגון היציג. זאת, לטענת ההסתדרות, למרות שההנהלה התחייבה כלפיה שלא לחתום על ההסכם עם ארגון העובדים המתחרה, בטרם תוכרע השאלה מיהו הארגון היציג. כמו-כן, הודיעה ההנהלה לתקן כי אין בכוונתה להעביר להסתדרות את ההסכם.

שי תקן מסר בתגובה: "אין שום תוקף חוקי לכך שההנהלה מכריעה מיהו הארגון היציג. על -פי כל דין הגוף היחיד שבידו הסמכות להכריע במחלוקת בין ארגוני עובדים בעניין שאלת היציגות במקום עבודה הוא בית הדין הארצי לעבודה". הוא הוסיף כי עצם העובדה שההנהלה מסרבת להעביר את ההסכם מראה כי "יש בסיס לחשד כי כוח לעובדים וההנהלה משתפים פעולה בהסכם שמאות עובדים טוענים כי הוא פוגע בהם. במקום שההנהלה לא תביע את עמדתה ותחכה עד בירור היציגות היא מכירה ב'כוח לעובדים' כארגון יציג תוך הסתרה תמוהה של ההסכם המתגבש. זה מראה שיש לה מוטיבציה מיוחדת לחתום על ההסכם וייתכן שהיא עושה זאת כי ההסכם טוב עבורה ורע לעובדים".

תקן ציין כי ההסתדרות תגיב בחומרה ותכריז על סכסוך עבודה אם ייחתם ההסכם. "להסתדרות יש יחסי עבודה קיבוציים עם האוניברסיטה הפתוחה בסגל המנהלי, המתפעל את האוניברסיטה, ואנחנו עומדים על כך שההסתדרות היא הארגון היציג גם בקרב המנחים והרכזים. לכן אם ייחתם הסכם עם 'כוח לעובדים' תכריז ההסתדרות על סכסוך עבודה כולל".