אורטל: 12% עלייה בביקוש לעובדים ברבעון השני

ברבעון השני של 2010 חלה עלייה משמעותית בביקוש לעובדים בישראל - כך עולה (יום ב', 12.7.10) מנתוני מדד אורטל משאבי אנוש, הבוחן את הביקוש לעובדים בכלל ענפי המשק.

מן הבדיקה מתברר כי לאחר שברבעון הראשון של השנה הסתמנה יציבות יחסית בביקוש לעובדים, נתוני הרבעון השני של השנה מצביעים על כך שהביקוש לעובדים הולך וגובר, וזאת במרבית התחומים. על-פי המדד, ברבעון השני חלה עלייה של 12.1% בביקוש לעובדים לעומת הרבעון הקודם, ועלייה של 20.4% לעומת הרבעון המקביל אשתקד.

העלייה הגבוהה ביותר נרשמה בענף הלוגיסטיקה - 20.7% - לעומת הרבעון הקודם, ועלייה של 31.3% נרשמה לעומת הרבעון המקביל); בתחום התעשיה חלה עלייה של 15.2% לעומת הרבעון הקודם ו-17.1% לעומת הרבעון המקביל; בתחום האדמיניסטרציה חלה עלייה של 10.1% לעומת הרבעון הקודם, ועלייה של 28.9% לעומת הרבעון המקביל; בתחום הפיננסי חלה עלייה של 9% לעומת הרבעון הקודם ועלייה של 28.2% לעומת הרבעון המקביל; בתחום שירות הלקוחות חלה עלייה של 5.8% לעומת הרבעון הקודם ועלייה של 24.5% לעומת הרבעון המקביל; ובתחום ההיי-טק חלה עלייה של 17.5% בביקוש לעובדים ברבעון השני של השנה לעומת הרבעון הקודם, ועלייה של 22.7% לעומת הרבעון המקביל.

ירון לובינסקי, סמנכ"ל השיווק של אורטל, מסר בתגובה: "הנתונים מצביעים על עליות בביקושים כמעט בכל התחומים, אחת הסיבות לכך הינה היערכות החברות לקראת הקיץ. בתחום התעשיה והלוגיסטיקה - ההיערכות לקראת חג השבועות תרמה אף היא לעליות בביקושים. לאור הנתונים החיוביים, ועל סמך הניסיון המצטבר מהשנים הקודמות, לפיו ברבעון השלישי של השנה רמות הביקוש לעובדים הן הגבוהות ביותר, נראה כי הרבעון הבא ימשיך את המגמה ויהיה טוב יותר. ייתכן אף שנתקרב לרמות ביקושי העובדים הגבוהות שהיו ב-2008".