הנהלת בנק אוצר החייל לעובדים: צאו לחל"ת

עשרות עובדים מקרב עובדי בניין הנהלת בנק אוצר החייל, קיבלו (יום ג', 29.6.10) הודעה בעל-פה מהנהלת הבנק, האמורה לצאת גם בכתב, בה הם מתבקשים לצאת לחופשה ללא תשלום לתקופה של עשרה ימים לכל הפחות, וזאת עקב העיצומים שנקטו.

העובדים, שקיבלו את ההודעה בחשש, קיבלו בתגובה הודעה מטעם ועד העובדים הדורש מהם להפר את ההוראה ולהגיע למקום העבודה.

הוועד פנה ליועץ המשפטי של הבנק על מנת להוציא מכתב מסודר להנהלה בעניין. כמו כן, יישלח מכתב בעל מסר מרגיע לעובדים. יו"ר הוועד, יצחק נעמן, ביחד עם צוותו, עבר בין כל העובדים, והודיע להם כי אין להם ממה לחשוש וכי יזכו לגיבוי מלא של הוועד העומד מאחוריהם.

"מדובר בצעד כוחני של הנהלה המחזיקה את משכורות העובדים כבני ערובה", אמר נעמן. "ההנהלה מוכיחה שאינה רוצה לנהל משא ומתן ושכל מטרת המאבק מבחינתה היא שבירת הכוח הארגוני. ניסינו לפתור את העניין מולם באמצעות משא ומתן מוסדר אך זכינו להתעלמות וזלזול. הגיע הזמן שהנהלת הבנק תבין שעל מנת לקיים בנק יש צורך גם בעובדים מרוצים וגם בלקוחות מרוצים."

לבנק אוצר החייל 48 סניפים ו-1,000 עובדים. הבנק נרכש בשנת 2006 על ידי הבנק הבינלאומי. העיצומים נפתחו לפני שבוע וחצי בעקבות דרישה של העובדים להשוות את תנאיהם לתנאי השכר והרווחה של עובדי הבנק הבינלאומי, זאת מאחר ולטענתם השכר בבנק אוצר החייל הוא בין הנמוכים ביותר במערכת הבנקאית.

לדבריהם, הסבת מערכת המחשוב של הבנק גרמה לכך שהעובדים עובדים שעות רבות יותר ללא תגמול, על מערכת מיושנת יתר. העובדים טוענים כי גם הלקוחות סובלים מכך עקב התורים הארוכים והזמן שלוקח להם לבצע פעולות. בעקבות ההסבה התייתרו כ-70 משרות של עובדים להם הובטח כי יימצא להם פתרון. עד לרגע זה, כך נטען, לא נמצא כל פתרון והעובדים חוששים לעתידם.

במסגרת העיצומים יפסיקו העובדים בימים הקרובים את פעילות השיווק בבנק, לא ייצרו קשר עם בנק האם ועם כל קבוצת בנק האם ולא יתקיימו פגישות הנהלה ופגישות צוות.