עוף העמק: הסכם עבודה קיבוצי עם רמי לוי

ההסתדרות וועד העובדים של עוף העמק הודיעו (יום ד', 10.6.09) על תמיכתם באישור מכירת עוף העמק לקבוצת רמי לוי-עמיר, בעקבות הגעתה עם קבוצת רמי לוי להסכם עקרונות לקראת הסכם עבודה קיבוצי לעובדי המפעל.

כזכור, בתחילת חודש מרס, הודיעה הנהלת עוף העמק לעובדי המפעל שהמפעל נסגר ושהם מפוטרים לאלתר. מאז, החלו העובדים, בגיבוי ההסתדרות, לערוך הפגנות, להתבצר במפעל ולשבות.

במקביל למאבק, החל הליך משפטי של פירוק המפעל לצורך מכירה ברשם האגודות השיתופיות. קבוצת רמי לוי הציעה לרכוש את המפעל בסכום של 13 מיליון שקלים.

במסגרת ההסכם, יישמרו זכויותיהם של העובדים בתנאי שכר, תוספות שכר והטבות לעובדים והסדר הפנסיה לעובדים ישופר על-פי הסכם התעשיה. בנוסף לכך, אם המפעל יהיה רווחי, העובדים יקבלו בונוס. הסכם העקרונות ינוסח כהסכם קיבוצי מסודר ב-30 הימים הקרובים.

המשא-ומתן נוהל על-ידי עו"ד שי תקן, היועץ המשפטי של האגף לאיגוד המקצועי בהסתדרות ומיכאל מנדלסון, מנכ"ל עמיר שיווק מצד הרוכשים. "אנו שמחים שהושג הסכם ראוי והוגן שמאפשר את המשך העסקת ופרנסת העובדים ואנו תומכים תמיכה מלאה באישור עסקת המכירה לקבוצת רמי לוי", ציין עו"ד תקן.

יו"ר ועד העובדים, מוטי סער, אמר: "במלחמה על הבית שמרנו על פרנסתם של העובדים. המאבק שלנו אינו מובן מאליו. מדובר בהישג להסתדרות ולעובדים".

"אני ושותפיי עשינו הכל כדי שיהיה מקום פרנסה לעובדים ואני מקווה שהעסק ירוויח וישגשג ונוכל להיות שותפים עם העובדים בהצלחת העסק לאורך כל הדרך", ציין רמי לוי.