אקסנצ'ר: למרות המיתון הכלכלי - דרישה גבוהה לבעלי למפתחי יישומים ומתכנתים

המיתון הכלכלי לא הפחית את הדרישה הגבוהה לאנשים בעלי מיומנויות בפיתוח יישומים כגון SAP, Siebel, PeopleSoft ומתכנתים בשפות פיתוח כגון ג'אווה, C++ ו-ויז'ואל בייסיק. כך עולה מסקר של חברת הייעוץ העסקי והשירותים הטכנולוגיים הבינלאומית - אקסנצ'ר.

"אם אתם חושבים על קריירה בתכנות, יהיה נכון להתחיל בשילוב תחומי עניין ומיומנויות, ואז לבדוק את הרלבנטיות" מייעצת ארין פטרסון, מומחית לגיוס עובדים באקסנצ'ר. אקסנצ'ר היא חברת ייעוץ בינלאומית מובילה, המייעצת ומטמיעה טכנולוגיות ושיטות ניהול חדשניות ומאפשרת ללקוחותיה לצפות מראש שינויים עסקיים וטכנולוגיים, ליישם רעיונות וליצור מקורות רווח.

פטרסון כותבת, "נסו לחשוב אלו תעשיות או טכנולוגיות מעניינות אתכם, וודאו שתחומי עניין אלו רלבנטיים לשוק, על-ידי התייעצות עם חברים, פורומים באינטרנט או כל מקור מידע אחר".

"תכנות או פיתוח יישומים - יש ללמוד במסגרת תכניות הסמכה מאושרות, רצוי של מוסד לימודים מוכר וידוע", ממליצה פטרסון. "ברגע שהחלטתם באלו שפות פיתוח ויישומים אתם מעונינים, ובררתם את מידת הרלבנטיות שלהם לשוק, בחרו בבית-ספר או בתכנית שלא רק יכשירו אתכם, אלא גם יפנו אתכם למעסיקים". פטרסון מסבירה: "לבתי ספר מסוימים יש קשרים טובים עם חברות מובילות שזקוקות לאספקה קבועה של מתכנתים מיומנים ומשאבים טכניים אחרים. לא לשכוח לברר אלו מהחברות מגייסות בדרך כלל את בוגרי ביה"ס, באילו תפקידים השתלבו הבוגרים והאם ניתן ליצור עימם קשר לקבלת פרטים נוספים".

השלב הבא הוא הפצת קורות החיים באתרים רלוונטיים באינטרנט, רצוי כאלה בעלי אוריינטציה טכנית וכן בפורומי השמה, ובנוסף לעקוב אחרי מודעות דרושים באתרי החברות באינטרנט.
"ודאו כי בקורות החיים נכללות מילות מפתח הקשורות לשפות הפיתוח וליישומים בהם רכשתם מיומנות ובהם תרצו להמשיך לעסוק. זאת מאחר שמרבית המעסיקים מריצים חיפוש על מילות מפתח בעוברם על אלפי קורות חיים המועלים לרשת".

לשאלת השכר, ממליצה פטרסון: "חשוב אמנם לגבש דעה לגבי סכום הכסף שהייתם רוצים באופן כללי להרוויח, אך אל תהיו מרוכזים בזה יותר מדי בתחילת הקריירה. במקום זה תתמקדו בהשגת הזדמנות לעבוד בחברה ידועה ומוכרת, בה תוכלו ללמוד מחברים לעבודה ומפרוייקטים, כיצד לשפר את יכולותיכם ולהעמיק את ההבנה בתחום תוך התמקדות בטכנולוגיות חדשות וקיימות".

טבעו של המנהל המיועד חשוב גם כן. יש מתוחים ובעלי קצב עבודה מהיר, יש רגועים ונינוחים ויש עניינים. "החברה הנבחרת צריכה להתאים לסגנון החיים שלכם, והדרך הטובה ביותר לברר זאת היא בהתייעצויות עם מכרים וחברים, אשר יספקו לכם את הנתונים האמינים ביותר על סוג המעסיק".

גישת "הרשת העסקית", בה נוקטת החברה, מאפשרת לה להציע מצבת רחבה וניידת של יועצים ומומחים העומדים לרשותה באמצעות שיתופי פעולה וחברות מסונפות.

לאקסנצ'ר ניסיון נרחב ולקוחות רבים הנמנים על כל ענפי התעשיה והשירותים: היי-טק ותקשורת (אלקטרוניקה, מדיה ובידור); שירותים פיננסיים (בנקאות, ביטוח, בריאות); תוצרים (מיכון, מוצרי צריכה, רשתות שיווק, ציוד תעשייתי, תרופות ומוצרים רפואיים, תיירות ותחבורה); משאבים (כימיקלים, אנרגיה, מתכות ומכרות, שירותים ציבוריים).