''
נקודה
תל אביב
שמיים בהירים
25°
ירושלים 24°
חיפה 26°
באר שבע 24°
אילת 29°
מדורים
שימושי PLUS

אופציות בשווי 15 מיליון ש"ח ובונוס שנתי עד ל-18 משכורות

דירקטוריון בזק אישר את תוכנית הענקת אופציות ליו"ר הקבוצה שלמה רודב * יזכה גם לבונוס שנתי בגובה של עד 18 משכורות * משכורתו החודשית עומדת על 175 אלף ש"ח

אמיתי זיו
י"ג ניסן התשס"ח
שלמה רודב [צילום: אלדד רפאלי]
שלמה רודב [צילום: אלדד רפאלי] צילום: אלדד רפאלי

ישיבת דירקטוריון מעניינת הסתיימה אתמול (ה', 17.4.08) בבזק (-2.06%, 617.0) כאשר התקבלו בה שתי החלטות חשובות. הראשונה: בזק אישרה תוכנית הענקת אופציות ליו"ר הקבוצה: שלמה רודב.

בזק מדווחת כי רודב ייהנה מתוכנית אופציות בשווי מוערך של 15 מיליון שקל. זהו סכום דומה לאופציות שאושרו לפני מספר חודשים למנכ"ל בזק אבי גבאי וגיל שרון, מנכ"ל פלאפון. האופציות של רודב יבשילו בתום כל רבעון למשך שלוש שנים.

הודעת בזק לבורסה חושפת גם את תנאי העסקתו של רודב. מלבד רכב צמוד ופלאפון זוכה היו"ר לשכר חודשי של 175 אלף שקל. השכר צמוד למדד המחירים, אבל רק במידה של עלייה במדד. בנוסף, יקבל רודב מענק חתימה של 1.2 מיליון שקל. עוד יזכה רודב לבונוס שנתי, בכפוף לאישור החברה, בשווי של בין 6 ל-18 משכורות חודשיות.

דירקטוריון בזק אישר להנהלת החברה להתחיל בבניית תוכנית להשקעה מדורגת בתשתית חדשה לבזק (NGN). מדובר בהשקעה ענקית, שמוערכת בבזק בכחצי מיליארד דולר אשר תתפרס על מספר שנים. רשת כזאת תאפשר לבזק להעביר קצבי אינטרנט מהירים בהרבה לבית הלקוח ומגוון שירותים נוספים. כחלק משדרוג הרשת, כבר אישרה מועצת המנהלים השקעה במתגי תוכנה (Soft-Switch) שמהווים מרכיב חשוב בליבת הרשת החדשה.

תגובות

רגע, שקט פה מדי

דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה