האם ארגוני העובדים מתאוששים? ועד עובדי עירית תל אביב (מעל 11 אלפים עובדים), אחד מארגוני העובדים החזקים במשק חתם (יום ג', 15.01.08) על הסכם עקרונות לקראת הסכם עבודה קיבוצי לעובדי בית החולים העירוני איכילוב. בכך הוסר האיום לעיצומים והשבתה שהחל להתגלגל מכיוון בית החולים לעבר השבתת העיריה כולה.
עובדי "קרן המחקר"
בלב הסכסוך בין עובדי ביה"ח איכילוב להנהלה עמדה העסקתם של רבים מהעובדים בתנאי "עובדי קבלן" באמצעות קרן שנועדה במקורה לממן מחקרים רפואיים. בפועל הפכה הקרן ל"מכבסת כוח אדם" כשהעסיקה כ-1,400 מתוך 3,500 עובדי בית החולים בתנאים פחותים וללא זכויות. בהסכם נקבעה הקמת ועדה עליונה משותפת למנהל ביה"ח פרופ' גבי ברבש ויו"ר ועד העובדים עו"ד רמי בן-גלעד. הוועדה תפעל לבדיקת תקינת בית החולים ולהעביר כמה שיותר עובדים למעמד עובדים קבועים במסגרת ההסכם הקיבוצי.
הסכם העקרונות קובע כללים לגיוס ואיוש כל התפקידים בסקטורים השונים ובעיקר במנהל ומשק, הסדרת כל צורות ההעסקה במרכז הרפואי ובניהם עובדי עיריה קבועים, עובדי קרן מחקרים, עובדי קבלן ועוד. הוסדרו יחסי העבודה של ארגון העובדים וועדי בית החולים והנהלת המרכז הרפואי. כמו כן סוכם כי יקבעו תיקני עיריה נוספים ביחידות השונות בהתאם לסיכום בין יו"ר ארגון העובדים ומנהל המרכז הרפואי. כאמור במסגרת ההסכם תוקם ועדה משותפת עליונה בהשתתפות יו"ר ארגון העובדים ומנכ"ל המרכז הרפואי לבחינת העסקת העובדים במסגרת הקרן.
העובדים עשו שריר
להסכם העקרונות הוביל "שריר" שעשה ועד עובדי עירית תל אביב. הוועד כולל נציגי הועדים השונים בעיריה כגון ועד עובדי המים, ועד עובדי התברואה וכן ועדים המייצגים את הפקידים, המהנדסים והעובדים הסוציאליים. ל-Nfc נמסר כי מזכירות ארגון העובדים הכוללת את נציגי כל הוועדים אישרה הכרזת סכסוך עבודה בעיריה על-רקע הסכסוך בביה"ח איכילוב. בין היתר תוכננו "אסיפות" לפקידות במרפאות החוץ ולעובדי הרנטגן. בהמשך תוכננה השבתת העיריה כולה.
יו"ר ארגון העובדים בעירית תל אביב, עו"ד בן-גל, אמר כי ההסכם החדש יסדיר את כללי ההעסקה בבית החולים איכילוב וייקבע כללים של "עשה ואל תעשה". בן גל ציין את "הסולידריות שהפגינו כל ועדי העובדים בעיריה עם עובדי ביה"ח איכילוב". דבריו התייחסו בין היתר להגעתם (יום ג', 15.01.08) לבית החולים של כמאה עובדי העיריה כדי לבטא "הזדהות" עם מאבק העובדים.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה