האוצר מתגבר הביקורת בתחום חריגות השכר

משרדי רואי החשבון ג'נטוס, ריאן ופישמן, זכו במכרז שניהל משרד הממונה על השכר במשרד האוצר - לתיגבור פעולות הביקורת בתחום השכר בגופים המתוקצבים והנתמכים על-ידי המדינה. הזוכים נבחרו מתוך 29 משרדי רואי חשבון מובילים בארץ ומתמחים בתחום הביקורת, שאליהם פנה הממונה על השכר לקבלת הצעות.

המכרז לבחירת משרדי רואי החשבון פורסם במסגרת מגמת ההרחבה והחיזוק של יחידת האכיפה בראשות סגן הממונה על השכר, שמואל נחמני, וזאת, לדברי האוצר, "על-מנת להגיע להישגים מירביים במיגור תופעת חריגות השכר".

המשרדים הזוכים נבחרו עקב היכרותם עם תחום השכר בגופים ציבוריים, והם יערכו ביקורות שכר ברשויות מקומיות ובגופים מתוקצבים ונתמכים אחרים. הם יפעלו בהתאם להנחיות יחידת האכיפה לאתר תשלומי שכר המשולמים תוך חריגה מההסכמים הקיבוציים הארציים שאושרו. לצורך כך עברו המשרדים לאחרונה הכשרה בהדרכת נציגי יחידת האכיפה ובראשם מנהלת התחום הבכירה ביחידה, אתי גבאי-מורלי.

בשמונה שנות פעילותה של יחידת האכיפה התקבלו למעלה מ-2,500 החלטות מצד ממונה על השכר בנושא חריגות השכר. הסכום שנחסך לקופת הציבור בשנים אלו עקב פעילות היחידה מסתכם לדברי האוצר בכ-2 מיליארד שקל "וזאת מבלי שנלקחו בחשבון סכומי החיסכון האקטוארי הנובעים מהפחתות שכר פנסיוני לעובדים פעילים, וכן מבלי שנלקח בחשבון גורם ההרתעה אשר מניב תוצאה כלכלית של חיסכון נוסף הנאמד בכמיליארד שקל".

יחידת האכיפה פועלת מכוח חוק יסודות התקציב. בהתאם לזאת היא עוסקת בשני תחומים עיקריים: ביקורת בגופים מתוקצבים ונתמכים לאיתור חריגות שכר לכאורה, ואכיפה שנועדה בסופו של התהליך להשיב את תשלומי השכר החריגים לקופת הציבור.

צילום: בנוסף למיליארד שקל עקב "גורם ההרתעה"