ענף כלי החיתוך וההשחזה הישראלי, המייצר לתעשיות הרכב, התעופה ועוד, צומח יותר מההיי-טק, עם שיעור גידול של 20% בממוצע מדי שנה. כך מגלה (א', 18.6.06) יאיר וינברגר, יו"ר איגוד תעשיות המתכת והחשמל בהתאחדות התעשיינים ומנכ"ל אלקטרו-טרם. הוא הוסיף, כי מתחילת שנות ה- 90 ועד היום צמח הענף בכ- 300% בממוצע.
לדבריו, מלבד ישקר, פועלות בארץ עוד 9 חברות מובילות (מתוכן 6 חברות בגליל העליון) בתחום כלי החיתוך וההשחזה, והן מייצאות יחדיו בכ- 480 מיליוני דולרים בשנה, בעיקר לארה"ב (כ- 35%), ומערב אירופה (כ- 30%) וכן למזרח אסיה (35%). מדובר, בין השאר, במפעלי מתכת חניתה, כרמקס, תפן יציקות ועוד, הממוקמות ב"עמק הסיליקון" הגלילי - חניתה, מעלות ותפן.
וינברגר מסר, כי יצוא 9 החברות הללו (לא כולל ישקר) גדל אשתקד ב- 17%, והסתכם בכ- 480 מיליון דולר. השנה צפוי גידול נוסף של כ- 17% - 20% בייצוא 9 החברות, והוא יסתכם בכ- 565 מיליוני דולרים. יצוין, כי הייצוא מהווה 85% - 90% מסך מכירות הענף.
מכירות כלי החיתוך וההשחזה לשוק המקומי של 9 החברות גדלו בשנת 2005 בכ- 14%, והסתכמו בכ- 600 מיליוני דולרים שקלים. המכירות צפויות לגדול השנה בכ- 15% נוספים, ולהסתכם בכ- 685 מיליוני שקלים.
וינברגר הדגיש, כי למרות שיעורי צמיחת הענף - המדינה אינה משקיעה בחינוך של דור נוסף של אנשי מקצוע (הגיל הממוצע בענף - 45 - 50 שנים), ואין תשתית טכנולוגית ראויה.
לדבריו, לאחרונה נסגרו מגמות רלוונטיות בטכניון ובמוסדות אקדמיים נוספים בענף. הוא הוסיף, כי בארץ אין יעוץ ראוי בתחום, ולכן מרבית החברות בענף נדרשות להיוועץ עם חברות חיצוניות מחו"ל, בעיקר מגרמניה ומיפן.
הוא הוסיף, כי לחברות הללו חסרים כיום כ- 100 עובדים מקצועיים, בעיקר מהנדסי עיבוד שבבי, משחיזנים, טכנאים והנדסאים. יצוין, כי חברות אלו מעסיקות כיום 1,500 - 2,000 איש (לא כולל ישקר המעסיקה כ- 2,000 עובדים) בשכר חודשי ממוצע של כ- 11 אלף שקלים.
יו"ר איגוד המתכת והחשמל בהתאחדות התעשיינים ציין, כי החברות הללו כמעט ואינן נעזרות בהטבות ממשלתיות (חוק עידוד השקעות הון וקרנות למיניהן), וכי מרבית החברות בענף מעוניינות להמשיך ולייצר בישראל, זאת בעקבות העובדה, כי חדשנות ופיתוח זה "שם המשחק" בתחום, ומיטב המוחות נמצאים בארץ, בעיקר בעקבות עלייתם ארצה של מומחים רבים ממדינות חבר העמים.
תגובות
רגע, שקט פה מדי
דעתך חשובה - תהיו הראשונים להגיב על הכתבה